1.店铺管理：全面负责奶茶店的日常运营管理，确保店铺的正常营业。制定并执行店铺的运营计划、目标和策略。负责店铺的人员管理，包括排班、培训、绩效评估等。
2.客户服务：提供优质的客户服务，处理顾客的投诉和建议。确保员工具备良好的服务态度和专业知识，以提升顾客满意度。维护店铺的整洁和卫生，为顾客提供舒适的用餐环境。
3.产品管理：负责奶茶产品的研发和创新，推出新的口味和产品组合。监控产品质量，确保符合食品安全标准。管理原材料的采购和库存，控制成本。
4.销售与营销：制定并执行销售和营销计划，提高店铺的销售额和知名度。组织促销活动、打折优惠等，吸引顾客。分析销售数据，制定相应的改进措施。
5.团队管理：招聘、培训和管理员工，建立高效的团队。激励员工，提高员工的工作积极性和工作效率。培养员工的团队合作精神和服务意识。
6.财务管理：负责店铺的财务管理，包括账目记录、成本控制、利润分析等。制定预算和成本控制计划，确保店铺的盈利能力。处理现金、银行存款和信用卡交易等。
7.合规与安全：确保店铺遵守相关法律法规和食品安全标准。负责店铺的安全管理，包括设备维护、防火防盗等。处理突发事件和紧急情况。
8.服从上级管理，有团队合作意识。
工作地点：南昌西客站